С болезнью детей сталкивается каждая семья. Если для выздоровления ребенка нужно постоянное присутствие взрослого, государство гарантирует работающим родителям или другим родственникам право на оплачиваемый отпуск по уходу.
Однако правила оформления, сроки и сумма выплат зависят от многих факторов: возраста ребенка, типа лечения, стажа взрослого и даже диагноза. Рассказываем, как оформить больничный лист по уходу за ребенком и как изменился расчет БП в 2026 году.
Кто может взять больничный по уходу за ребенком в 2026
Вопреки распространенному стереотипу, уйти на больничный, чтобы сидеть с заболевшим ребенком, может не только мама. Закон № 255-ФЗ дает такое право любому работающему родственнику, который фактически будет осуществлять уход. Это могут быть:
-
родители (мать или отец);
-
бабушка или дедушка;
-
совершеннолетние братья и сестры, а также другие члены семьи.
При этом не имеет значения, живете вы вместе с ребенком или нет. Медицинское учреждение обязано выдать листок нетрудоспособности ухаживающему лицу. Работодатель, в свою очередь, не вправе требовать документы, подтверждающие степень родства. Для начисления пособия достаточно самого факта оформленного больничного.
Если мама находится в отпуске по уходу за другим ребенком, она не может оформить больничный на себя, так как уже получает пособие и освобождена от работы. В этой ситуации листок нетрудоспособности оформляется на работающего отца, бабушку или другого родственника.
Как оформить электронный больничный по уходу за ребенком
С 2022 года в России действуют только электронные листки нетрудоспособности (ЭЛН) и процесс их оформления максимально упрощен и прозрачен:
-
Обратитесь к врачу. Вызовите педиатра на дом или посетите поликлинику лично. Сообщите врачу, что вам нужен больничный по уходу за ребенком.
-
Врач оформит ЭЛН. Специалист внесет все необходимые данные (ваш СНИЛС, информацию о ребенке, диагноз) в единую медицинскую информационную систему. Больничный может быть открыт как при амбулаторном лечении, так и при нахождении в стационаре вместе с ребенком.
-
Следите за статусом. Информация об открытии, продлении или закрытии больничного автоматически поступает в Социальный фонд России и вашему работодателю. Увидеть свой ЭЛН вы можете в личном кабинете на портале «Госуслуги». Обычно данные появляются в течение 1-3 дней. Уведомлять работодателя по телефону или в мессенджере можно, но это скорее формальность, поскольку он и так получит все данные от СФР.
-
Закрытие. Когда ребенок выздоровеет, врач закроет больничный. Выходить на работу можно на следующий день после этой даты. Сообщать об этом в бухгалтерию отдельно не нужно.
Правила оплаты больничного по уходу за ребенком в 2026
Размер выплаты по БЛ зависит от возраста ребенка и типа лечения (дома или в больнице), а также от страхового стажа ухаживающего лица и величины среднедневного заработка за предыдущие два года.
Больничный по уходу за детьми до 8 лет выплачивается в размере 100% от среднего заработка, независимо от стажа родителя и формы лечения ребенка.
Пособие по временной нетрудоспособности выплачивает напрямую Социальный фонд России. Работодатель лишь передает в фонд необходимые данные для расчета. Деньги перечисляются на банковскую карту работника в течение 10 рабочих дней после закрытия больничного.
При оформлении БЛ по уходу за детьми старше 8 лет размер пособия зависит от формы лечения. При амбулаторном лечении за первые 10 календарных дней размер выплат зависит от страхового стажа. За последующие дни БЛ оплачивается в размере 50% среднего заработка.
При стационарном лечении больничный оплачивается в зависимости от страхового стажа за весь период лечения.
Что касается стажа и процента оплаты, то для оформления больничного по уходу за детьми старше 8 лет действует стандартная шкала:
-
Менее 5 лет стажа — 60% от среднего заработка.
-
От 5 до 8 лет стажа — 80%.
-
Более 8 лет стажа — 100%.
Если ребенок младше 8 лет, больничный ухаживающему лицу оплачивается в размере 100% среднего заработка независимо от стажа (ч. 3 ст. 7 Закона № 255-ФЗ). Это правило действует для всех случаев лечения — и дома, и в стационаре.
При амбулаторном лечении детей старше 8 лет первые 10 дней оплачиваются по шкале 60-80-100%, а начиная с 11-го дня — только 50% от среднего заработка. При лечении в стационаре весь период оплачивается по стандартной шкале в зависимости от стажа.
Особенности оформления больничного по уходу за ребенком в разных ситуациях
Рассмотрим частые случаи оформления БЛ, когда болеет несколько детей либо продолжительность болезни больше двух недель.
-
Если заболел ребенок в отпуске. К сожалению, в этом случае больничный по уходу не оформляется и не оплачивается. Сам отпуск на дни болезни ребенка не продлевается в отличие от болезни самого работника. Единственный выход — оформить больничный на другого работающего члена семьи.
-
Если заболели двое детей. В этом случае оформляется один электронный больничный лист. Лимит оплачиваемых дней считается по тому же ребенку, которому установлен максимальный лимит. Если болеет трое детей, выдается второй больничный, например, на другого родителя.
-
Если болезнь затянулась. Лимит дней на один случай заболевания для детей 7-15 лет составляет 15 дней. Если требуется более длительное лечение, вопрос решает врачебная комиссия, которая может продлить больничный.
-
Если ребенок болеет часто. Учитываются суммарные оплачиваемые дни за год. Если лимит исчерпан, а ребенок все еще болеет, вы можете оставаться с ним дома, но эти дни оплачиваться уже не будут. Либо можно оформить больничный на другого родственника, который еще не использовал свой лимит.
Формула расчета больничного по уходу за ребенком в 2026
Расчет пособия идет по единому алгоритму. Для этого определяется расчетный период, то есть два календарных года, предшествующих году начала больничного. Для больничных 2026 года это 2024 и 2025 годы.
Затем суммируется весь облагаемый страховыми взносами доход за эти годы у работодателя. Учитываются максимальные суммы (предельные базы): для 2024 года — 2 225 000 рублей, для 2025 года — 2 949 000 рублей.
Далее рассчитывается среднедневной заработок. СДЗ = (Доход за 2024 + Доход за 2025) / 730. Полученная сумма не может превышать максимальный СДЗ. Если фактический СДЗ меньше, чем рассчитанный из МРОТ, то для расчета берется минимальный СДЗ. В 2026 году МРОТ составляет 27 093 рублей.
Сумма пособия = СДЗ × Процент оплаты (зависит от стажа и возраста ребенка) × Количество оплачиваемых дней болезни.
Сколько дней больничного по уходу за ребенком в году оплатит СФР
Закон устанавливает четкие лимиты на количество оплачиваемых дней в году. Превышение этих лимитов не оплачивается.
| Возраст ребенка | Максимум дней подряд по одному случаю | Максимум оплачиваемых дней в год |
|---|---|---|
| До 7 лет | Весь период болезни | 60 или 90 при тяжелых болезнях из перечня Минздрава |
| От 7 до 15 лет | 15 дней | 45 |
| От 15 до 18 лет | 7 дней | 30 |
| Ребенок-инвалид до 18 лет | Весь период болезни | 120 |
| Ребенок с ВИЧ, онкологией, поствакцинальными осложнениями | Весь период болезни | Без ограничений |
Пример расчета больничного по уходу за ребенком в 2026
Разберем расчет пособия по БЛ на примере.
Ребенок 6 лет, лечился амбулаторно в течение 14 дней. Зарплата работницы, для которой открыт БЛ, за 2024 и 2025 годы составила 1 550 000 рублей, а общий стаж — 7 лет.
Средний дневной заработок мамы за два предыдущих года: 1 550 000 рублей / 730 = 2123,29 рублей. Сверим эту сумму с расчетом по МРОТ. Дневной заработок исходя из МРОТ в январе равен 873,97 руб. (27 093 рублей / 31 день). Он меньше фактического, поэтому нужно брать фактический.
Поскольку ребенку меньше 7 лет, нужно оплатить все дни больничного исходя из 100% среднего заработка. В этом случае сумма пособия составит: 2123,29 рублей х 14 дней = 29 726,06 рублей.
Частые вопросы
Оплачивается ли больничный по уходу за ребенком в выходные и праздничные дни?
Пособие выплачивается за все календарные дни, на которые выдан больничный лист, включая выходные и праздники. Это время, когда вы не можете работать, так как ухаживаете за ребенком.
Можно ли взять больничный по уходу за ребенком, если я работаю удаленно?
Работа на «удаленке» не отменяет права на социальное страхование. Если вы официально трудоустроены и не можете совмещать работу с уходом за больным ребенком, вы имеете полное право оформить больничный на общих основаниях.
Нужно ли сдавать больничный лист в бухгалтерию, если он электронный?
Никуда идти и ничего сдавать не нужно. Весь документооборот происходит между медицинским учреждением, СФР и работодателем. Единственное, что может попросить бухгалтер — это написать заявление на выплату пособия, но и это часто уже не требуется, так как данные есть у СФР.
Как оплачивается больничный по уходу за ребенком-инвалидом?
Оплата производится в размере 100% среднего заработка независимо от стажа (для детей до 18 лет). Оплачиваются все календарные дни ухода, но не более 120 дней в году. Исключений по типу лечения (амбулаторно/стационар) нет.
Какие документы нужны для получения больничного по уходу за ребенком?
Для оформления в поликлинике нужен только полис ребенка и, возможно, ваш паспорт. Для получения выплаты от СФР никакие документы не нужны — фонд получит все данные из электронного больничного. Бухгалтерия может запросить справку о доходах с предыдущих мест работы, если вы устроились недавно.
Как оплачивается больничный по уходу за ребенком, если я только устроился на работу и не имею заработка за предыдущие 2 года?
В этом случае расчет будет произведен исходя из МРОТ, установленного на 2026 год Минимальный среднедневной заработок составляет 890 рублей. Далее эта сумма умножается на процент в зависимости от стажа и возраста ребенка. Если до этого вы работали, есть смысл принести справку по форме 182-н от предыдущего работодателя, чтобы бухгалтер сделал перерасчет с учетом вашего реального заработка.
Кто платит больничный по уходу за ребенком — работодатель или СФР?
С 2022 года во всех регионах России действует система «Прямые выплаты». Это значит, что пособие выплачивает напрямую Социальный фонд России (СФР). Работодатель передает в фонд необходимые сведения, но деньги на счет сотрудника поступают именно от государства.
Феоктистова Екатерина
Дарья Алексеева
Александра Кадынцева
Александра Кадынцева
Новость
Дарья Алексеева
Дарья Алексеева
Дарья Алексеева
Дарья Алексеева
1С-УП
Астрал Доверенность
МЧД
Астрал.Маркировка
Продукты 1С
Астрал.Платформа
Внесение изменений
Астрал.Торги
Регистрация бизнеса
1С-ЭТП
Подпись ФНС
Корпоративный УЦ
КриптоПро
КриптоАРМ
JaCarta LT
JaCarta-2 SE
Рутокен Lite
Рутокен ЭЦП 3.0
Доки
1С-ЭПД
1С-ЭДО
Астрал.ЭДО
Астрал iКЭДО
Роуминг
Астрал.СКРИН
Астрал.ОФД
Онлайн-кассы
Астрал.Безопасность
152DOC