Министерство труда обновило профстандарт для бухгалтеров

Уточнили требования к образованию и опыту работы специалистов, замещающих главных бухгалтеров. Если они имеют среднее профессиональное образование, то необходимо от семи лет опыта бухгалтерско-финансовой работы.
Установили требования к программам повышения квалификации: как минимум 120 часов за 3 последовательных календарных года, и не менее 20 часов в каждый год.
Определили особые условия допуска к работе главбухов в ПАО (кроме кредитных организаций), страховых организациях и НПФ.

          Функции данных специалистов:

1) составление и представление бухгалтерской (финансовой) отчетности экономического субъекта, имеющего обособленные подразделения:


• организация процесса ведения бухгалтерского учета в экономических субъектах, имеющих обособленные подразделения (включая выделенные на отдельные балансы);
• организация процесса составления и представления бухгалтерской (финансовой) отчетности экономическими субъектами, имеющими обособленные подразделения (включая выделенные на отдельные балансы);


2) составление и представление консолидированной отчетности:



• управление процессом методического обеспечения составления консолидированной финансовой отчетности группы организаций (консолидированной отчетности группы субъектов отчетности);
• управление процессом составления и представления консолидированной финансовой отчетности;


3) оказание экономическим субъектам услуг по ведению бухгалтерского учета, включая составление бухгалтерской (финансовой) отчетности:



• планирование и организация деятельности, связанной с оказанием услуг по постановке, восстановлению и ведению бухгалтерского и налогового учета, составлению бухгалтерской (финансовой) отчетности, консолидированной финансовой отчетности, налоговых расчетов и деклараций;
• текущее управление и контроль оказания услуг по постановке, восстановлению и ведению бухгалтерского и налогового учета, составлению бухгалтерской (финансовой) отчетности, консолидированной финансовой отчетности, налоговых расчетов и деклараций;
• организация оказания услуг в области бухгалтерского и налогового консультирования и консультационных услуг в смежных областях, в том числе в области внутреннего контроля и финансового анализа.

Установили новые возможные наименования должностей в зависимости от трудовых функций:

• бухгалтер I и II категории;


• начальник (руководитель, директор) отдела (управления, службы, департамента) бухгалтерского учета;


• начальник (руководитель, директор) управления (службы, департамента) консолидированной финансовой отчетности;


• директор по операционному управлению;


• директор по бухгалтерскому аутсорсингу;


• коммерческий директор


• директор по развитию бизнеса.

Приказ Минтруда России от 21.02.2019 N 103н "Об утверждении профессионального стандарта "Бухгалтер" Зарегистрировано в Минюсте России 25.03.2019 N 54154.